- Kwaliteit -& Projectmanagement
- Agile Scrum
- Agile Scrum Practitioner
- Agile, Scaling & Change Management E-Learning Pakket
Agile, Scaling & Change Management E-Learning Pakket
Prowareness E-learnings (CLP)
Kenmerken
€ 450,00 All-in-prijs
- Klanten geven ons een 9,8
- Leren wanneer het jou uitkomt
- Beste prijsgarantie
Boek nu deze training
- Klanten geven ons een 9,8
- Leren wanneer het jou uitkomt
- Beste prijsgarantie
€ 450,00 All-in-prijs
Boek nu deze training
€ 450,00 All-in-prijs
- Dit is gegarandeerd de beste prijs
Over deze training
Are you interested in mastering Agile, Scaling, and Change Management on your own terms? This comprehensive package offers a full year of access to E-Learnings that provide a deep dive into the realms of Agile methodologies, Scrum dynamics, Kanban practices, User Experience (UX) principles, and Scaling Frameworks including LeSS, SAFe, and Nexus. Delve into pivotal roles like the Scrum Master, Product Owner, and Agile Leader as part of this immersive learning experience.
Furthermore, our package equips you with a toolkit of practical supplementary E-Learnings. These resources are designed to enhance your proficiency in orchestrating impactful events such as Retrospectives. Additionally, you'll gain insights into crafting compelling visions through tools like the Product Vision Board. With this package, your journey towards mastery is entirely self-directed and at your fingertips.
Contents
22 E-Learnings:
1. Introduction to Agile
2. Introduction to Scrum
3. Introduction to Kanban
4. Introduction to Scaling: SAFe
5. Introduction to Scaling: LeSS
6. Introduction to Scaling: Nexus
7. Introduction to Evidence Based Management
8. The Product Owner
9. The Scrum Master
10. Agile Leadership
11. Refinement
12. Roadmapping
13. Stakeholder Management
14. Product Vision Practices
15. Product & Sprint Goals
16. Flow of the Scrum Events
17. Effective Sprint Retrospectives
18. Sprint Planning
19. Liberating Structures
20. Lean UX Designing your First Experiment
21. Additional Lean UX Practices
22. Making Quality Explicit: Definition of Done and Workflow Policies
Furthermore, our package equips you with a toolkit of practical supplementary E-Learnings. These resources are designed to enhance your proficiency in orchestrating impactful events such as Retrospectives. Additionally, you'll gain insights into crafting compelling visions through tools like the Product Vision Board. With this package, your journey towards mastery is entirely self-directed and at your fingertips.
Contents
22 E-Learnings:
1. Introduction to Agile
2. Introduction to Scrum
3. Introduction to Kanban
4. Introduction to Scaling: SAFe
5. Introduction to Scaling: LeSS
6. Introduction to Scaling: Nexus
7. Introduction to Evidence Based Management
8. The Product Owner
9. The Scrum Master
10. Agile Leadership
11. Refinement
12. Roadmapping
13. Stakeholder Management
14. Product Vision Practices
15. Product & Sprint Goals
16. Flow of the Scrum Events
17. Effective Sprint Retrospectives
18. Sprint Planning
19. Liberating Structures
20. Lean UX Designing your First Experiment
21. Additional Lean UX Practices
22. Making Quality Explicit: Definition of Done and Workflow Policies
Boek nu deze training
- Klanten geven ons een 9,8
- Leren wanneer het jou uitkomt
- Beste prijsgarantie
€ 450,00 All-in-prijs
Opleidersinformatie
UNLEASHING POTENTIAL
Wij willen professionals voorbereiden en klaar maken voor de dag van morgen. Ons uitgangspunt is just-in-time Blended Learning. We dagen professionals uit om te 'leren leren', hun competenties te verbeteren en om hun kennis te borgen.
WIJ ZIJN....
Opgericht om Nederland te doordringen van een snellere en effectievere manier van werken. Nieuwe werkvormen. Zo hebben we vol overtuiging agile op de kaart gezet. Niet slechts als ontwikkelmethode, maar als een slimmere modus operandi voor organisaties als geheel. Het leren en transformeren heeft ons gemaakt tot wie we zijn. Tot op de dag van vandaag hebben wij maar één specifiek doel: organisaties wendbaar maken. Versnellen. Met jouw specifieke behoefte als uitgangspunt.
Goede trainingen ontstaan niet vanzelf. Iedereen kan een training geven, maar wij máken ze. Iedere dag zijn onze bevlogen trainers bezig om de gaafste, slimste en meest effectieve trainingen te ontwikkelen. En om elke training die we geven tot een educatieve experience te maken. Bij ons draait alles om leren. Wij leren mensen uitblinken binnen nieuwe werkvormen. We zijn een partner met een duidelijke visie op leren, die we toepassen op de hele learning journey. En omdat dit over mensen gaat, bieden we ook ondersteuning aan de ontwikkeling van individuen, met onder meer assessments en loopbaanbegeleiding.
WERKWIJZE
Door ontwikkelingen als 'the future skills of work', hybride werken, upskilling & resklilling leerinterventies, blended learning en een juiste balans tussen virtual/fysieke classroom trainingen wordt er om een andere visie op leren gevraagd. Hierbij passen we het 70-20-10 model toe, waarmee we leren en werken in elkaar laten overlopen.
Onze trainingen zelf zijn opgebouwd in een 70-20-10 procent structuur. We behandelen de complexere onderwerpen zoals gedrag in het beging van de opleiding, om meer tijd te geven voor oefenen, om houding en gedrag te veranderen. Retentie van kennis en aanleren van gewoontes, stijgen significant door herhaling op latere momenten. Afhankelijk van de voorkeuren in leervormen, kan de aanpak per training verschillen om beter af te stemmen op de doelgroep.
EXPERTISE
Wij zijn specialist in classroom trainingen (virtueel en fysiek), e-learnings, competentie assessments, persoonlijk opleidingsadvies en L&D consultancy op het gebied van Agile, Lean, DevOps, Scrum, Kanban, Lean Startup, Scaling, SAFe, LeSS, Agile & Servant leadership, Agile HR, Agile L&D en Digital Transformations.
Wij willen professionals voorbereiden en klaar maken voor de dag van morgen. Ons uitgangspunt is just-in-time Blended Learning. We dagen professionals uit om te 'leren leren', hun competenties te verbeteren en om hun kennis te borgen.
WIJ ZIJN....
Opgericht om Nederland te doordringen van een snellere en effectievere manier van werken. Nieuwe werkvormen. Zo hebben we vol overtuiging agile op de kaart gezet. Niet slechts als ontwikkelmethode, maar als een slimmere modus operandi voor organisaties als geheel. Het leren en transformeren heeft ons gemaakt tot wie we zijn. Tot op de dag van vandaag hebben wij maar één specifiek doel: organisaties wendbaar maken. Versnellen. Met jouw specifieke behoefte als uitgangspunt.
Goede trainingen ontstaan niet vanzelf. Iedereen kan een training geven, maar wij máken ze. Iedere dag zijn onze bevlogen trainers bezig om de gaafste, slimste en meest effectieve trainingen te ontwikkelen. En om elke training die we geven tot een educatieve experience te maken. Bij ons draait alles om leren. Wij leren mensen uitblinken binnen nieuwe werkvormen. We zijn een partner met een duidelijke visie op leren, die we toepassen op de hele learning journey. En omdat dit over mensen gaat, bieden we ook ondersteuning aan de ontwikkeling van individuen, met onder meer assessments en loopbaanbegeleiding.
WERKWIJZE
Door ontwikkelingen als 'the future skills of work', hybride werken, upskilling & resklilling leerinterventies, blended learning en een juiste balans tussen virtual/fysieke classroom trainingen wordt er om een andere visie op leren gevraagd. Hierbij passen we het 70-20-10 model toe, waarmee we leren en werken in elkaar laten overlopen.
Onze trainingen zelf zijn opgebouwd in een 70-20-10 procent structuur. We behandelen de complexere onderwerpen zoals gedrag in het beging van de opleiding, om meer tijd te geven voor oefenen, om houding en gedrag te veranderen. Retentie van kennis en aanleren van gewoontes, stijgen significant door herhaling op latere momenten. Afhankelijk van de voorkeuren in leervormen, kan de aanpak per training verschillen om beter af te stemmen op de doelgroep.
EXPERTISE
Wij zijn specialist in classroom trainingen (virtueel en fysiek), e-learnings, competentie assessments, persoonlijk opleidingsadvies en L&D consultancy op het gebied van Agile, Lean, DevOps, Scrum, Kanban, Lean Startup, Scaling, SAFe, LeSS, Agile & Servant leadership, Agile HR, Agile L&D en Digital Transformations.