- Management
- Leidinggeven
- Management & Leidinggeven - online cursus
Management & Leidinggeven - online cursus
Mofundus BV (CLP)
Kenmerken
- Certificaat van deelname
€ 66,49 All-in-prijs
- Klanten geven ons een 9,8
- Leren wanneer het jou uitkomt
- Beste prijsgarantie
Boek nu deze training
- Klanten geven ons een 9,8
- Leren wanneer het jou uitkomt
- Beste prijsgarantie
€ 66,49 All-in-prijs
Boek nu deze training
€ 66,49 All-in-prijs
- Dit is gegarandeerd de beste prijs
Over deze training
Management & Leidinggeven - online cursus
Van u wordt meer dan alleen uitvoering verwacht! U wordt geacht uw leidinggevende stijl aan te passen aan uw medewerkers om effectiever leiding te geven dan voorheen. U bent motiverend en inspirerend en geeft door duidelijkheid uw medewerkers en uw leidinggevenden de noodzakelijke zekerheid. Stimulatiemanagement geeft de voorsprong die u graag wilt.
Als leidinggevende staat u steviger in uw schoenen. U weet hoe belangrijk het is om uw medewerkers taakgericht te sturen en daarnaast relatiegericht te ondersteunen. U beschikt over een uitgebreid gedragsrepertoire en kunt u uw leiderschapsstijl aanpassen aan de verschillende behoeften van uw medewerkers. U communiceert slagvaardig met uw medewerkers, collega's en bazen. Ook bent u in staat uw medewerkers te motiveren. Kortom: u kunt effectief leidinggeven.
Opbouw van de cursus
U kunt van alle inhoud een jaar lang gebruik maken. Nog eens even iets teruglezen of de laatste wijzigingen nog even meepakken. Weg met dikke boeken en onduidelijke theorie. Nu leert u in uw eigen tempo op het moment dat u dat wilt. De tijden, waarop u deze complete cursus volgt, bepaalt u zelf. Uiteraard kunt u stoppen wanneer u wilt en weer verder gaan bij de vraag waar u gebleven bent. De onderwerpen, die behandeld worden, zijn:
- Introductie ‘Management & Leidinggeven
- Wat zijn de gedragselementen binnen leiderschap?
- Hoe voert u een functioneringsgesprek?
- Hoe werkt ons beeldvorming van de werkelijkheid?
- Wat zijn de elementen van verbale en non-verbale communicatie?
- Welke rol heeft u binnen het team?
- Hoe geeft u richting aan uw (digitale) vergaderingen?
- Welke aspecten binnen onderhandelen spelen een rol?
- Samen werken onder tijdsdruk
- Inzicht in de effecten van verschillende vraagvormen
Wilt u een persoonlijke begeleiding om de geleerde onderwerpen ook in de praktijk toe te passen dan horen wij graag van u.
Er bestaat ook de mogelijkheid om de cursus voor de eigen organisatie in te zetten met uitbreiding van op maat gemaakte modulen. Laat het ons weten en we nemen graag contact met u op om de mogelijkheden te bespreken.
Doelgroep
U geeft (operationeel) leiding aan uitvoerende medewerkers. U hebt een behoorlijk werk- en denkniveau. U spreekt de Nederlandse taal en geeft al of gaat zeer binnenkort operationeel leiding geven aan medewerkers.
Eindresultaat
Van u wordt meer dan alleen uitvoering verwacht! U wordt geacht uw leidinggevende stijl aan te passen aan uw medewerkers om effectiever leiding te geven dan voorheen. U bent motiverend en inspirerend en geeft door duidelijkheid uw medewerkers en uw leidinggevenden de noodzakelijke zekerheid. Stimulatiemanagement geeft de voorsprong die u graag wilt.
Als leidinggevende staat u steviger in uw schoenen. U weet hoe belangrijk het is om uw medewerkers taakgericht te sturen en daarnaast relatiegericht te ondersteunen. U beschikt over een uitgebreid gedragsrepertoire en kunt u uw leiderschapsstijl aanpassen aan de verschillende behoeften van uw medewerkers. U communiceert slagvaardig met uw medewerkers, collega's en bazen. Ook bent u in staat uw medewerkers te motiveren. Kortom: u kunt effectief leidinggeven.
Opbouw van de cursus
U kunt van alle inhoud een jaar lang gebruik maken. Nog eens even iets teruglezen of de laatste wijzigingen nog even meepakken. Weg met dikke boeken en onduidelijke theorie. Nu leert u in uw eigen tempo op het moment dat u dat wilt. De tijden, waarop u deze complete cursus volgt, bepaalt u zelf. Uiteraard kunt u stoppen wanneer u wilt en weer verder gaan bij de vraag waar u gebleven bent. De onderwerpen, die behandeld worden, zijn:
- Introductie ‘Management & Leidinggeven
- Wat zijn de gedragselementen binnen leiderschap?
- Hoe voert u een functioneringsgesprek?
- Hoe werkt ons beeldvorming van de werkelijkheid?
- Wat zijn de elementen van verbale en non-verbale communicatie?
- Welke rol heeft u binnen het team?
- Hoe geeft u richting aan uw (digitale) vergaderingen?
- Welke aspecten binnen onderhandelen spelen een rol?
- Samen werken onder tijdsdruk
- Inzicht in de effecten van verschillende vraagvormen
Wilt u een persoonlijke begeleiding om de geleerde onderwerpen ook in de praktijk toe te passen dan horen wij graag van u.
Er bestaat ook de mogelijkheid om de cursus voor de eigen organisatie in te zetten met uitbreiding van op maat gemaakte modulen. Laat het ons weten en we nemen graag contact met u op om de mogelijkheden te bespreken.
Doelgroep
U geeft (operationeel) leiding aan uitvoerende medewerkers. U hebt een behoorlijk werk- en denkniveau. U spreekt de Nederlandse taal en geeft al of gaat zeer binnenkort operationeel leiding geven aan medewerkers.
Eindresultaat
- U hebt inzicht in de verschillende facetten van leidinggeven.
- U hebt geleerd leiding te geven aan mensen en processen en kent uw leiderschapsstijl.
- U bent bekend met het plannen en controleren van (afdelings)werkzaamheden.
- U kent de verschillende hulpmiddelen van management en weet deze op motiverende wijze toe te passen.
- U hebt u zelf diverse gesprekstechnieken eigen gemaakt.
- Het gebruik van instrumenten die leidinggeven makkelijker maken neemt naast de menselijke maat een belangrijke plaats in.
- U haalt het beste uit uw mensen door talenten een kans te geven.
Boek nu deze training
- Klanten geven ons een 9,8
- Leren wanneer het jou uitkomt
- Beste prijsgarantie
€ 66,49 All-in-prijs
Opleidersinformatie
Mofundus heeft een traditie van 25 jaar resultaatgericht werken ten behoeve van mens- en organisatieontwikkeling op (inter)nationaal niveau. Movere is "bewegen" en fundus betekent "fundament". Wij zien de mens als fundament van uw organisatie en het is ons specialisme om mensen zichzelf in beweging te laten zetten. Dat is ons uitgangspunt in de opleiding van werkenden.
Onze kernactiviteiten bestaan uit kennisoverdracht en -toetsing, praktijktraining, interim (project)management en onderzoek.
Sinds 2009 is er ook het bedrijfsonderdeel dat zich volledig richt op service aan opdrachtgevende organisaties. Het abonnementenbeheer en relatiebeheer en -ontwikkeling zijn sterk groeiende activiteiten.
Ons Mofundus team bestaat uit professionals met veel ervaring. In de Grote Winkler Prins uit 1959 staat professionalisme als een sportbeoefening waaruit men rechtstreeks of indirect geldelijk of ander materieel gewin trekt. Werken bij Mofundus als professional is inderdaad topsport.
Wij bedrijven onze topsport als ondernemer in een toppresterend team, waarbij resultaatgerichtheid voor onze relaties en daarmee onszelf op de eerste plaats staat. Wij zijn het aanspreekpunt met een specialisme in onderzoek, verbetermanagement en/of online leren gekoppeld aan praktijkgerichte training.
Wij hebben echt belangstelling voor onze relaties. Wij ontzorgen u graag en vinden ons vak gewoon hartstikke leuk. Daarom willen we er ook in excelleren!
Onze kernactiviteiten bestaan uit kennisoverdracht en -toetsing, praktijktraining, interim (project)management en onderzoek.
Sinds 2009 is er ook het bedrijfsonderdeel dat zich volledig richt op service aan opdrachtgevende organisaties. Het abonnementenbeheer en relatiebeheer en -ontwikkeling zijn sterk groeiende activiteiten.
Ons Mofundus team bestaat uit professionals met veel ervaring. In de Grote Winkler Prins uit 1959 staat professionalisme als een sportbeoefening waaruit men rechtstreeks of indirect geldelijk of ander materieel gewin trekt. Werken bij Mofundus als professional is inderdaad topsport.
Wij bedrijven onze topsport als ondernemer in een toppresterend team, waarbij resultaatgerichtheid voor onze relaties en daarmee onszelf op de eerste plaats staat. Wij zijn het aanspreekpunt met een specialisme in onderzoek, verbetermanagement en/of online leren gekoppeld aan praktijkgerichte training.
Wij hebben echt belangstelling voor onze relaties. Wij ontzorgen u graag en vinden ons vak gewoon hartstikke leuk. Daarom willen we er ook in excelleren!